（601068）8月26日晚间发表的2024年半年度报告数据显现，公司上半年完结运营收入107.10亿元，同比增加11.31%；其间完结境外事务收入18.86亿元，同比增加88.32%。完结归属于上市公司股东的净利润1.56亿元。

　　上半年，公司环绕“高质量党建+强运营、推转型、深变革”的运营政策，以“专项举动”为重要抓手，各项工作取得活跃展开，公司展开呈现出稳中向好的气势。

　　公司深化执行“合同提高增效举动”。坚持聚集有色及优势工业范畴，从商场开发源头优化事务结构，上半年新签合同额129.92亿元，其间工业合同111.07亿元，占上半年公司新签合同总额的85.49%。公司EPC事务展开气势杰出，上半年签定EPC项目27个，合同额25.80亿元。立异式鼓励类事务取得新打破，上半年共签定新能源和维检修类事务合同116个，合同额14.72亿元。取得操控股权的人中铝集团的全力支持，中铝集团内合同额到达40.28亿元，较去年同期的28.12亿元，增幅达43.24%。

　　拓宽推动“海外展开提高举动”。树立“总部+所属企业+境外安排”的安排施行形式，对全级次境外安排进行统筹办理。拟定海外事务“大区运营”工作方案，加强所属企业在海外商场开发和项目施行的协同。活跃培养潜在项目，上半年新增盯梢海外项目27项，触及印度尼西亚、越南、老挝等国别，新签海外合同101项。

　　2024年是“全面深化变革攻坚年”，一批严重变革举动连续全方面施行。立异展开中长期鼓励方案，经过施行股权鼓励，树立股东、公司与职工之间的利益同享与束缚机制，聚集价值发明，构建职工和企业事业合伙人系统，本次限制性股票初次实践颁发鼓励方针237人，实践颁发的限制性股票总量2,676.96万股。

　　下半年，公司将环绕“高质量党建+强运营、推转型、深变革”继续攻坚，全力完结全年各项方针使命。

　　以“合同提高增效举动”和“海外展开提高举动”为抓手，深耕细做中铝集团内部商场、稳固扩展国内商场、坚持不懈拓宽世界商场，聚集有色职业及优势工业范畴，完结改变展开方法与经济转型和高质量展开。

　　规划勘测企业按“123+N”形式，继续开辟三大商场，做好规划咨询、科技成果产业化、EPC三大事务。做强做大科技成果产业化事务，全力推动“技能+”事务系统。经过“技能+服务”向多元化、长周期技能服务的可继续收益形式改变，例如矿山安全监测预警技能、矿山灾祸防治技能等。经过“技能+配备”安身配备成套规划才能，充沛的使用内外部配备制作基地，完结由“卖图纸”向“卖配备”形式改变，例如阴极浇铸技能、罐式煅烧炉大型化关键技能等。经过“技能+工程”，以小型EPC形式为客户供给全体解决方案，例如超细液滴卧式湿法脱硫技能等。加大EPC工程总承揽事务的开发力度，紧盯中铝集团内EPC项目，要点推动几内亚、尼日利亚、老挝、印度和印尼EPC项目开发进程。

　　公司总部加大协同和统筹力度，培养归纳竞争力。一是探究国内外EPC事务开发和项目履约新形式。二是统筹培养新的事务范畴，整合企业的人力、配备、资质和成绩方面的优势资源，构成专业化的才能和优势在矿山建造和运维、工业炉窑等专业化团队建造方面，赶快构成新的特征增长点。